La signature par la CGT de l’accord salarial est à votre main ! Votez !
La CGT remercie les personnels qui se sont mobilisés le 30 août et le 7 septembre dernier (plus de 130 personnes) pour protester contre la faiblesse des AG 2022 et des mesures non pérennes dans le projet de la Direction.
La Direction a confirmé le chantage à la signature pour forcer les Organisations Syndicales à accepter des mesures salariales pérennes 2022 plus modérées à l’ONERA (4%) qu’au CNES (5%).
Accord du 9 septembre soumis à signature. Date limite du vote : mercredi 14 septembre
Face au chantage du projet de la Direction porté par son Secrétaire Général, la CGT de l’ONERA vous consulte par vote pour savoir si vous souhaitez (ou non) que la CGT signe cet accord.
La CGT ne décide jamais rien d’important et d’impactant sur vos conditions de travail sans vous consulter préalablement. C’est la conception profonde de la Démocratie Sociale à la CGT, et nous en sommes fiers.
Devons-nous céder au chantage et signer ?
Quitte à ce que nous soyons rémunérés par une prime annuelle pour solde de tout compte chaque année ? Comme pour la semaine de Noël perdue contre un petit rattrapage d’AG en 2020 (en plus du paiement de cette semaine travaillée) ?
Pour 2022, vous avez les projets d’accord salarial avec et sans signature, merci de votre vote, c’est sur la base de vos votes que la CGT apposera ou non sa signature en bas de l’accord proposé par la Direction.
Le vote Pour ou Contre, et vos commentaires, c’est ici : https://bit.ly/NAO-ONERA
Soyez nombreux à vous exprimer, et faites connaitre autour de vous cette initiative ! MERCI !
* effet report, explication : En cas d’inflation importante, il est possible de donner plus d’AG une année que le cadrage, en décalant la date de mise en application de la mesure. Par contre, le pourcentage supplémentaire sera à intégrer à la politique salariale de l’année suivante. Par exemple, un cadrage à 1% (avec date d’effet au 1er janvier) pourrait se traduire par une AG de 2% au 1er juillet. L’augmentation versée sur l’année en cours sera bien en moyenne de 1% mais il y aura un effet report de 1% sur l’année suivante qui sera à déduire du prochain cadrage budgétaire. Toutefois, cela permet d’anticiper la prise en compte de l’inflation à venir sans attendre le mois de novembre de l’année suivante.
Vos Contacts ONERA : | Délégués Syndicaux CGT | Téléphone* |
DSC ONERA | Bernard TANGUY | 05.62.25.26.13 |
DSC ONERA adjoint | Arnaud RISTORI | 01.80.38.60.39 |
DS Châtillon | Jean-Michel ASTIER | 01.46.73.37.29 |
DS Meudon | Gilles PEUGNIER | 01.46.23.51.42 |
DS Palaiseau DS Ile-de-France |
Arnaud RISTORI Julien LE_GOUET |
01.80.38.60.39 01.80.38.64.17 |
DS Salon de Provence | DSC ONERA | 05.62.25.26.13 |
DS Fauga-Mauzac | Philippe SIRGANT | 05.62.25.63.24 |
DS Lille | DSC ONERA adjoint | 01.80.38.60.39 |
DS Modane | DSC ONERA | 05.62.25.26.13 |
DS Toulouse | Franck MOREL | 05.62.25.26.58 |
* contact mail DSC : cgt-central@onera.fr ou prenom.nom@onera.fr
Le Tract CGT : Tract-cgt-touscentres_20220912
Site Web CGT : https://onera.reference-syndicale.fr/ Contact : cgt-central@onera.fr
Consultez le site web et abonnez-vous à la newsletter du « fil d’Ariane CGT ONERA » : « ici »
La CGT nationale appelle à une Grève générale le jeudi 29 septembre 2022 sur les revendications concernant : le pouvoir d’achat, les droits des travailleurs et la réforme des retraites.
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Votre implication auprès de la CGT est essentielle pour la qualité de vos conditions de travail, rejoignez un syndicat sérieux et à votre écoute, adhérez à la CGT !
La CGT, ce sont avant tout des salarié(e)s de l’ONERA qui s’engagent, des élu(e)s, des militant(e)s, à votre écoute pour porter des revendications dans l’intérêt de tout le personnel. En 2022, j’adhère à la CGT et j’y apporte mes revendications, c’est maintenant ! La CGT, c’est vous, c’est nous ! |
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DS Toulouse | Franck MOREL | 05.62.25.26.58 |
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Le tract : Tract-cgt-touscentres-20220831
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